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阪急「烏丸」駅から徒歩３分の本社ビルです
社員が大切な人に自慢できる会社が目標です！
ＫＹＯＳＯが大切にしているのは、「経営は人なり」という企業理念です。
経営は社員という“人”がいなければ成り立ちません。お客様への貢献はもちろんのこと、社会に貢献し未来を創ることのできる人財育成に取り組んでいます。また、技術力だけではなく人間力を重要視しているため、人間力を身につけるための研修にも力をいれています。
私たちは下記の取り組みに力をいれています。
長時間労働削減
休暇取得促進
多様な働き方
育児と両立
女性活躍
非正規処遇改善
高齢者活躍
障がい者活躍
若年者活躍
学問と両立
| 項目 | 評価点 |
|---|---|
| 職場環境(雰囲気)が良い | 10 |
| 福利厚生が充実 | 9 |
| 教育・研修制度が充実 | 8 |
| 給与水準・待遇 | 8 |
| 世に誇れる製品・サービス・技術 | 9 |
| 休日が多い | 9 |
| 合計 | 53 |
※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。
会社の強み
５０年間無借金経営の安定した経営基盤が強みです
１９７３年、京都で創業したＫＹＯＳＯ。コンピューターという言葉が、一般的でなかった時代から現在までの歩みは、まさにＩＴの歴史そのものと言えます。
また、創業以来付き合いのある大手企業様をはじめ、５０年にわたり培ってきたお客様との信頼関係と実績が、私たちの大きな財産です。それは、現在まで無借金経営の安定した経営基盤とともに、他にはない強みだと考えています。
会社の自慢
社員表彰制度が充実しています
年に１回、自由なチーム構成で、日々の成果を全社員に向けて発表！優勝チームには、豪華賞品が！
経営理念や行動指針に基づいた日頃の活動を賞賛する「ＰＨＩＬＯＳＯＰＨＹ賞」制度を導入。「地道な努力の積み重ねにもスポットをあてたい」経営者のそんな想いから生まれた賞です。
会社の特色
ＩｏＴ擬人化キャラクター「いおたん」本社でお待ちしています
創業５０年とＩＴ業界では老舗ですが、ⅠｏＴやクラウドといった新しい分野で、いち早く自社サービスを開始するなど、老舗という立場に胡坐をかくことなく、新規事業の展開・拡大に力を入れています。また、最高のサービスを創り出す人財の育成にも注力しています。技術研修はもちろん、人間力向上を目指した研修や勉強会、資格取得奨励金などの充実した制度、取組みで社員のスキルアップ、キャリアアップをサポートしています。
会社の理念
「経営は人なり」の理念を基に策定された１０項目の行動指針
経営理念：「経営は人なり」
２０１０年より、経営理念を分かり易くまとめた行動指針が策定されました。
人として社会人として大切な行動をあらわしており、こうした意識や態度を身につけることにより、周りに必要とされ、自身の可能性を開くことのできる人間力のある人になってもらいたい、という思いを込めています。
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| 法人名 | 株式会社ＫＹＯＳＯ （カブシキガイシャキョウソウ） |
|---|---|
| 業種 | IT、情報通信 |
| 事業内容 | ソリューション設計からシステム開発、構築、導入、運用、保守まで トータルにサービスを提供 ●コンサルティング ●インフラ構築・運用・保守 ●アプリケーション開発・保守・運用 ●データセンター運用、サービスデスク お客様の基幹システムがトラブル無く稼動できる環境をサポートし、 より効率的なシステム改善を提案・実行しています。 |
| 設立 | 1973年03月30日 |
| 創業 | 1973年03月30日 |
| 資本金 | 3億7000万円 |
| 従業員数 | 511名 （女：112名、男：399名） |
| 売上高 | 41億7100万円 （2020年11月期） |
| 代表者 | 代表取締役社長 岡田 恭子（オカダ キョウコ） |
| 本社所在地 | 〒604-8151 京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町２２７ 第１２長谷ビル２Ｆ |
| 本社電話番号 | 075-229-6340 |
| 本社FAX番号 | 075-229-6341 |
| 事業所所在地 | 中京区、京都府外（大阪、東京、名古屋） |
| ホームページURL | https://www.kyoso.co.jp |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■資格取得奨励金制度 ■保養施設、スポーツクラブ等利用可 ■確定拠出型年金制度 ■借上社宅費補助制度 ■介護休業制度・再雇用制度 ■育児休暇制度を最長3年に延長 ■9つの認定サークル（会社からの補助あり）に参加可能 フットサル、バドミントン、料理研究、ゴルフ、野球など ■健康アクションプラン（ウォーキング・休肝日・節煙など）の実施。これを機に禁煙に成功した社員も！ そのほか詳細は、ホームページをご覧ください。 |
| 採用予定 | あり |
| 採用に関する問い合わせ先 |
人事部 採用担当 E-mail：jinji@kyoso.co.jp |
| 採用情報 | (1)雇用形態：正社員 (2)対象：2023年3月 大学等卒業予定者、学部不問 (3)職種：ITエンジニア（システムエンジニア、サーバエンジニア） (4)具体的な仕事内容： 【システムエンジニア】 お客様の要望に沿って業務分析、システムの設計・開発・保守を行う。 最初は仕様書に基づいたプログラムの作成や検証する仕事から経験し、 企画や設計中心の内容に挑戦することができる。 最新技術の研究開発チームもあり。 【サーバーエンジニア】 お客様の基幹となるシステムが問題なく使用できるようにシステム環境を構築する仕事。 更に最新の環境となるように、提案や改善、保守も行う。 ネットワークシステムやセキュリティ関連の構築および、お客様からのお問合せ対応など、保守運用業務もあり。 (5)就業場所：京都、大阪、滋賀、東京、神奈川、愛知 (6)初任給：20万円（全額基本給・大卒） (7)昇給：あり 年1回(12月) (8)賞与：あり 年2回(5月、11月) (9)勤務時間・労働時間・休憩時間 :勤務時間:9時00分~18時00分（労働時間:8時間00分・休憩時間:60分） ※プロジェクトによって変動あり (10)時間外労働：あり(月平均:11.3時間) ※時間外手当は全額支給（1分単位で算出） (11)年間休日ほか休日：年間休日124日（2021年度） 週休二日制(土・日・祝日)・夏季冬季特別休暇・年次有給休暇・特別休暇（結婚・出産・介護・服喪他）あり (12)必要な資格・経験等：不問 (13)選考フロー：会社説明会→簡易面接・応募書類(履歴書／ES)送付→ 一次面接→ 適性検査→最終面接→内定 ※適性検査は面接の参考資料として使用しますが、選考ではありません。 |
