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平成３０年４月に増改築してリニューアルしました。
研修体制や休暇日数が自慢の法人です！
やる気次第でどんどん実力を伸ばせる環境が整っています。知識や経験が無くても、周囲の先輩や上司が現場で実践しながら指導していくので着実にスキルが積めます。
施設内研修や医療機関との連携などもあり、様々な視点から介護技術を学び、自分のスキルの向上が図れます。
私たちは下記の取り組みに力をいれています。
長時間労働削減
休暇取得促進
多様な働き方
育児と両立
治療と両立
非正規処遇改善
| 項目 | 評価点 |
|---|---|
| 職場環境(雰囲気)が良い | 9 |
| 福利厚生が充実 | 9 |
| 教育・研修制度が充実 | 10 |
| 給与水準・待遇 | 9 |
| 世に誇れる製品・サービス・技術 | 8 |
| 休日が多い | 10 |
| 合計 | 55 |
※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。
会社の強み
京都人材認証取得法人です。
施設独自の「ケアメニュー研修（介護技術研修）」があり、新人からベテランまでの研修体制です。介助方法や声掛けなど実用度の高い研修となっており、入職直後の新人職員から介護のプロへ育成します。
職員間の情報交換や知識・スキルの共有などにも意欲的で、わからないことは何でも聞け、教育熱心な雰囲気の中、資格取得やスキルアップを目指す方には最適な職場環境です。
会社の理念
経営理念
・「職員自ら年老いたら利用したいと思える施設づくり」
・「地域から愛される施設づくり」
当施設では、ご利用者の日常生活においていらぬ苦痛を解消していく、またその方が安心して過ごせる暮らしの実現を目指し取り組んでいます。
詳細を見る
| 法人名 | 社会福祉法人乙の国福祉会 （シャカイフクシホウジンオツノクニフクシカイ） |
|---|---|
| 業種 | 福祉 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、地域密着型認知症対応型デイサービス、居宅介護支援事業所、長岡京市北地域包括支援センター、障害者支援施設、障害者支援施設ショートステイ、ケアハウス等の運営 |
| 設立 | 1986年05月01日 |
| 創業 | 1985年10月01日 |
| 従業員数 | 135名 （女：97名、男：38名） |
| 代表者 | 理事長 田村 啓子（タムラ ケイコ） |
| 本社所在地 | 〒617-0813 京都府長岡京市井ノ内朝日寺２３番 |
| 本社電話番号 | 075-955-9000 |
| 本社FAX番号 | 075-955-4232 |
| 事業所所在地 | 山城 |
| ホームページURL | https://www.oz-well.jp |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、労働保険（失業保険） 産休、育児休暇、介護休暇、その他 退職金制度（独立行政法人福祉医療機構、京都府民間社会福祉施設職員共済会） ○社会福祉法人福利厚生センターソウェルクラブ ○職員厚生会 |
| 採用予定 | あり |
| 採用に関する問い合わせ先 |
梅垣 剛 TEL：075-955-0055 E-mail：recruit@oz-well.jp |
| その他 | 施設見学やインターンシップは随時受け入れを行っています。 実習期間や内容についてはご相談の上決定します。 ＜お問い合わせ先＞ 社会福祉法人乙の国福祉会 担当：梅垣 |
