新風求む！あなたの力が発揮できる場所です

• 京都府社会福祉事業団は、昭和52年の設立以来、障害者、高齢者、児童とさまざまな種別の京都府立施設を運営しており、利用者の皆様から選ばれる施設づくりに日々取り組んでいます。
  入社後は研修やイベントなど施設間で交流する機会もあり、幅広く“福祉” を学べることが、当法人の魅力の一つです。また、新規採用職員の研修も毎年工夫して取り組んでおりますので、未経験の方にも安心して働いていただけます。

自社評価

• 

  

• 項目	評価点
  職場環境(雰囲気)が良い	8
  福利厚生が充実	9
  教育・研修制度が充実	9
  給与水準・待遇	10
  世に誇れる製品・サービス・技術	8
  休日が多い	10
  合計	54

  ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

アピールポイント

• 会社の強み

  

  人材育成に力を入れており、職員研修ではタイムリーなテーマを設定し、グループディスカッションや体験実習など、“参加型”を重視しています。特に、新規採用職員については、採用6カ月間の職員研修の実施やエルダー制度によるマンツーマンの指導など、教育体制を強化し、一人ひとりが成長できるようしっかりサポートしています。

• 会社の自慢

  

  「利用者様のために」「法人のために」「自分たちのために」 私たちは、職員が笑顔で働ける法人こそが、よりよいサービスを提供できると考えています。職員が自分らしく働けるように、育児休業や育児短時間勤務の制度、特別休暇等、職員の生活を法人としてサポートする仕組みが整っています。

• 会社の特色

  

  私たちは、法律も対象者も異なる施設を運営しており、子どもからお年寄り、障害を持つ方がさまざまな事情で施設を利用されています。
  当法人では施設間で人事異動があります。それは職員の資質を向上することを目的としており、異なる種別の施設での経験を次の場所でも活かしながら広く知識や技術を高め、利用者様一人ひとりへよりよいサービスの提供ができるよう、日々研鑽に努めています。

• 会社の理念

  

  １. 社会福祉施設としての公的責任を果たす施設であること
  ２. 利用者の権利を擁護し、利用者本位の、利用者に選ばれる施設であること
  ３. 地域福祉の向上のため、地域との連携を図り、地域から信頼され、地域に開かれた施設であること
  ４. 主体性のある法人・施設をめざすこと

会社概要

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