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ダイ株式会社Dai

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はたらくを変える

    私たちは、はたらき方を変えていく会社です。
    そして今、はたらき方は多種多様になってきています。
    私たちにとって大切なのは、
    この多様なはたらき方の一つであるコーラルワークを成功へと導くこと。
    それには、自主・自律の精神を持つ仲間を増やすことがとても重要になってきます。
    私たちは、そういう仲間と共に事業とはたらき方を成功へと導き、
    社会と個人に貢献したいと考えています。

    代表者からのメッセージ

    インターネットは、今後も、新しい技術・サービスが次々と展開されることは間違いありません。それらに柔軟に対応し、業界のリーダーシップを取れるような会社を目指しています。そのために求める人材は、自分の意見をしっかりと持ち、変化に柔軟に対応し、自己研鑽を怠らない方です。求めるレベルは高いと思いますが、それに負けない会社になれるよう、日々努力しています。一度ご来社ください。そして、大いに語りましょう。

    先輩からのメッセージ

    カスタマーサポートチームで合宿をした際の1シーンです

    一言で言えば、一人一人が自律した組織です。
    そのため、”自分はどうしたいのか”がとても大事になります。
    様々なことにチャレンジでき、そのチャレンジをみんなが応援する文化があります。
    一方で、フルリモートというはたらき方のため、自分だけではなく全体を見て動くことも必要です。
    チャレンジ精神があり、失敗を恐れず、称え合える仲間をお待ちしています。

    会社の強み

    社員個人の能力が高く、努力を認める社風、努力を惜しまない社員の存在が強みです。何のために働くのか、社会と企業との関係などを真摯に問いかけ、業務に打ち込む姿勢も強みです。既成の概念にとらわれず、意味のあることであれば、急な方針転換もいとわない柔軟性も備えています。

    会社の特色

    株式会社DaiはBtoBの受発注業務をEC化するクラウドサービス『Bカート』と、フランチャイズ独立開業・起業情報サイト『フランチャイズWEBリポート』を運営しています。
    ”はたらくを変える”をミッションに掲げ、BtoB×SaaSの提供で「はたらく」を効率化し、フランチャイズのメディアで様々な「はたらく」を提案しています。

    会社の理念

    「文化を愛し、教養を育む」ことが理念です。
    教養はやがて知恵となり、会社、ひいては社会を豊かにします。
    そして文化を愛することは人生を豊かにします。
    サンゴ礁のように自身と周りを豊かにする理念を持ちながら、日々はたらいています。

    法人名
    株式会社Dai(カブシキガイシャダイ)
    企業規模
    中小企業(小規模事業者含む)
    業種
    IT情報通信,その他
    事業内容
    B2Bソリューション事業、メディア事業
    設立
    1994年9月1日
    創業
    1980年04月01日
    資本金
    1000万円
    従業員数
    男性19人、女性10人、合計:29人
    代表者
    代表取締役  木脇 和政(キノワキ カズマサ)
    本社所在地
    〒604-0866
    京都府京都市中京区西方寺町160-2船越メディカル
    本社電話番号
    075-205-5001
    本社・事業所所在地
    中京区
    京都府外
    東京都新宿区市谷田町2丁目29こくほ21ビル
    ホームページURL
    http://www.dai.co.jp/
    その他
    2014年4月1日より、旧社名:大出版社から新社名:株式会社Dai(ダイ)に変更しました。
    福利厚生:
    文化・教養補助
    学習・図書補助
    運動促進補助
    お菓子・飲料補助
    デバイス補助
    本人及び家族誕生日休暇
    結婚記念日休暇
    健康診断
    アピールポイント
    • 完全週休2日制または完全週休2日制より休日日数が実質的に多い
    • 前事業年度の年間休日が100日以上
    • 京都府の「就労・奨学金返済一体型支援事業」を導入し、従業員への奨学金返済支援制度を設けている
    働き方改革への
    取り組み
    達成項目

    女性はもちろん男性の育休取得が、取得しやすい環境にあります。

    達成項目

    残業時間が少なく、働きやすい環境です。 各個人の教養を高めるための補助制度をはじめ、色々な補助制度があります。

    達成項目
    採用予定
    なし(更新中又は未定を含む)
    採用予定人数
    中途

    3名

    合計

    3名

    正社員採用実績
    (中途)
    2022年度

    5名

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    インターンシップ予定
    なし(更新中又は未定を含む)
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