企業情報詳細

学校法人永観堂学園 永観堂幼稚園

エイカンドウガクエン エイカンドウヨウチエン

最終更新日2019/07/10

やさしくたくましい子供を育みます

  • 幼児期は、子が親の手をはなれて外の社会に向かう大切なはじめの一歩です。
    私たち永観堂幼稚園は、子供たちにとってその未知なる世界が、驚きと感動に満ちた“本当の出会い”の場であってほしいと願います。園児の無垢な心を全身で受けとめ、すこやかな知性と身体を育んでいけるよう、私たちは保護者と共に考え、歩んでいきます。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

挑戦編
  • 長時間労働削減
  • 休暇取得促進
  • 多様な働き方
  • 治療と両立
  • 非正規処遇改善

自社評価

  • dummy

  • 項目 評価点
    職場環境(雰囲気)が良い
    福利厚生が充実
    教育・研修制度が充実
    給与水準・待遇
    世に誇れる製品・サービス・技術
    休日が多い
    合計

    ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

アピールポイント

  • 会社の強み

    一年を通して季節を感じ、子供たちの成長を育む多彩な行事を行います。毎月の「お誕生日会」をはじめ、「母の日・父の日・敬老の日」「もみじまつり」「巣立ち記念発表会」などは、保護者会の協力と支援のもとにおこなわれる行事です。
    また当園ならではの催しとして「各種遠足」「お泊り会」「お別れ会」など園児と教職員だけで実施する行事もございます。子供たちにとって“ちょっぴり親ばなれ”できる体験となっています。

  • 会社の自慢

    当園では預かり保育を実施しています。保護者の子育てを支援することを目的とし、通常の保育終了後、ご家庭の希望に応じて有料でお預かりしています。本来ならば、降園後はお家で、ゆっくりと体と心を休めつつ、自由な時間を過ごすことが、子供たちにとって大切だと考えます。預かり保育を実施するにあたり、当園では、子供たちの負担にならないよう、自由な雰囲気と家庭的な暖かさを心がけ、子供たちと一緒に時間をすごします。

  • 会社の特色

    ~当園の教育方針~
    ■子供たちが、やさしくたくましく育つように、一貫した情操教育を行っています。子供たちが、豊かな知性と感性を育んでいけるような保育を目指しています。
    ■当園のある永観堂境内は、ありのままの自然を残す恵まれた環境です。大自然とのふれあいを通して、子供たちは生命の大切さを学び、すこやかに成長しています。
    ■保護者と共に子供たちの成長を喜び合える、双方向型保育を目指します。

会社概要

詳細を見る

法人名 学校法人永観堂学園
(ガッコウホウジンエイカンドウガクエン)
業種 学校
事業内容 幼稚園の経営
創業 1930年09月
代表者 園長  増田 宗雄
本社所在地 〒606-8445
京都府京都市左京区永観堂町50番地 
本社電話番号
本社FAX番号 075-761-9240
事業所所在地 左京区
ホームページURL
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採用情報

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長時間労働を削減するための制度があります

休暇の取得を促進するための制度があります

テレワークや在宅勤務、フレックスタイム制度など、場所や時間について、多様な働き方を実現するための制度があります

育児と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

介護と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

治療と仕事の両立を支援するための制度があります

柔軟な働き方や配置・育成・教育訓練、評価・登用に関する制度など、女性の活躍を推進するための制度があります

正社員への転換や能力開発に関する制度など、非正規社員の処遇改善等を推進するための制度があります

労働時間・勤務日数・休暇等に関する制度など、高齢者の活躍を推進するための制度があります

就業環境や職域開拓・能力開発に関する制度など、障害者の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、若手社員の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、外国人の活躍を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の地域活動を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の文化活動を推進するための制度があります

学問と仕事の両立を支援するための制度があります