世界一楽しい仕事をしよう!
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情報 - 福利厚生
・働き方 -
採用
情報 - インターンシップ
お客さまがここに訪れる想いと向き合い、私たちの想いをお届けします。
◆お客さまの笑顔
◆また来てくれる。愛される。
◆人と人との素敵なご縁
◆出会いの中で育まれる心とスキル
◆ご自身の成長、仲間の成長、店舗の成長
◆チームで感じる達成感
働く喜びは多岐に亘ります。
- 法人名
- 株式会社カトープレジャーグループ(カブシキガイシャカトープレジャーグループ)
- 企業規模
- 大企業
- 業種
- 宿泊観光,旅行,ホテル,飲食,サービス
- 事業内容
- 「日本のレジャーをもっと楽しく!」をテーマとし、『つるとんたん』や『ふふ』ブランドを確立。ホテル、旅館、リゾート、スパ、グランピング、エンターテイメント、レストラン、地方創生など多岐にわたる事業の開発や運営をおこなうトータルプロデュースカンパニーです。
- 設立
- 1962年4月13日
- 資本金
- 10050万円
- 従業員数
- 男性1610人、女性1946人、合計:3556人
- 売上高
- 155億円(2021年3月期)
- 代表者
- 代表取締役グループ代表 加藤 友康(カトウ トモヤス)
- 本社所在地
- 〒543-0051
大阪府大阪市天王寺区四天王寺2丁目1番9号 - 本社電話番号
- 06-6771-0111
- 本社FAX番号
- 06-6771-7264
- 本社・事業所所在地
-
左京区
南丹 - ホームページURL
- https://kpg-recruit.com/
- その他
- 【研修制度】
◆内定者研修 (PRE EXERCISE)※任意
世界一楽しい仕事をするための準備
オリエンテーション・企業理解・ビジネスマナー・プレゼンテーション...etc
◆新入社員研修(FRESHMAN EXERCISE)
「心と絆を育み、技を磨く日本一の新入社員研修」
<心>マインド理解・礼節・縁・感動体験・ホスピタリティ
<絆>マネジメント・チームビルディング・コミュケーション・ブレイクスルー
<技>料飲・ビジネスマナー・目標達成・ロールプレイング・コンプライアンス・ブランディング・キャリアデザイン...etc
◆フォローアップ研修 ≪対象≫1年目新入社員
振り返りをテーマとしたコミュニケーションを通して、
自身の成長やこれからの飛躍に活かしていく。
◆ステップアップ研修 ≪対象≫2~3年目新入社員
一人ひとりの「なりたい自分」に向き合い研修プログラムを構築。
【選択できる社内制度】
◆加藤友康塾
グループ代表の加藤友康が自ら講師を務めて毎月開催。
経営ノウハウやマーケティング、業態開発、おもてなしの極意など、時代の流れに合わせて講義テーマを決定。
◆TRAINER EXERCISE
研修やOJTトレーニングを自ら構築し、スタッフ教育・育成に携わる。
◆人事担当者(メンター)による定期フォローアップ面談
新入社員研修を経て、配属になったスタッフに人事担当者によるフォローアップのための個別面談や、更なるステップアップのための面談を年に1~2回面談を実施。
◆ブラザーシスター制度
"トレーナーライセンス"を所有している先輩社員が教育係として1年目の新卒として担います。
◆キャリアチャレンジ制度
ご自身の能力をさまざまな部署・事業所で発揮したい。
「なりたい自分になるために。」将来の夢や今後のキャリアプランのために新たな能力を取得したい。そんなスタッフの方がグループ内での転属を希望する部署へ申請できる制度です。
◆トレーナーライセンス制度
社員や店舗スタッフの区別や勤続年数の区別なく、誰でも挑戦ができる社内ライセンス制度です。新しく入社されたスタッフや既存スタッフの見本となり、事前研修やOJTをおこなっていただきます。