企業の成長を支えるのは、『人財』です。

• 高度な専門性を持ち、自ら高い目標を立て、チャレンジを続ける。それが当社の社員の姿です。こうした『人財』こそ当社を支える礎であり、その育成には＜研修＞＜OJT＞＜自己研鑚＞の3つが必要不可欠との考えから、教育制度には万全の体制をしき、『人財』の育成に全力を注いでおります。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

自社評価

• 

  

• 項目	評価点
  職場環境(雰囲気)が良い	6
  福利厚生が充実	6
  教育・研修制度が充実	9
  給与水準・待遇	7
  世に誇れる製品・サービス・技術	8
  休日が多い	7
  合計	43

  ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

メッセージ

代表者からのメッセージ

当社は、オートメーションの受注による設計・製作・販売を業とし、主に新市場・新商品をターゲットに進め、リスクを伴いながらも比較的高収益を得るチャンスが高く、お陰様で事業は順調に推移しています。其れを継続発展する為には、お客様の温かいご指導と厳しい激励を戴ける信頼構築と、求められるＱ・Ｃ・Ｄを具現化する高い技術力と、真摯な対応をし得る人財の確保が重要と考え、夢を育む企業で有りたいと願って居ります。

先輩からのメッセージ

当社は、お客様のニーズに合わせた一品一様の生産システムを提供していますが、まだ市場にない新製品の生産システムのため、前例がないケースが多く、常に新しい視点と発想が必要であり苦労もありますが、完成した時の喜びは言葉では言い表せません。また最先端技術に触れる機会も多く、技術者としての成長にも非常に役立ちます。当社で共に成長し、この満足感を分かち合える仲間が増えることを心から願っています。

アピールポイント

• 会社の強み

  

  皆が知っているあの製品。生産ラインを手がけたのは私たちです。

  当社は、社員の60％が設計開発者で構成された頭脳集団で、生産システム構築力を軸に成長してきた企業であり、最近ではハイブリッド自動車やリチウムイオン電池の組立ラインなど将来性のある最先端分野および環境配慮分野にも果敢に挑戦し、また確実に成果を残すことによりお客様からの信頼を得ることができ、順調に成長してまいりました。

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