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  朝礼風景

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  社員による派遣スタッフへの研修風景

感謝と感動の｢ありがとう｣をもらおう

• 派遣スタッフ｢百人力でよかった｣
  派遣先｢百人力でよかった｣という感謝と感動をもらうために、誠実にスタッフとお客様に関わっていこう。

自社評価

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• 項目	評価点
  職場環境(雰囲気)が良い	8
  福利厚生が充実	7
  教育・研修制度が充実	8
  給与水準・待遇	7
  世に誇れる製品・サービス・技術	7
  休日が多い	7
  合計	44

  ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

メッセージ

代表者からのメッセージ

社長の還暦祝いを皆でやってあげたら、社長が感激して・・・

会社とは｢仕事を通じて自分を磨く場｣だと思います。決して「生活するお金を得る場」だけではありません。それだけなら寂しすぎるし、また会社の意味はありません。

先輩からのメッセージ

内藤課長の営業報告

自分が何を思い、どう行動するのか。自分の思いが正確にスタッフとお客様に投影されると思います。ですからそれを見て今の自分の状態を知り、努力するのです。

アピールポイント

• 会社の強み

  

  最初に社員とスタッフの自己開示からそれは始まります

  成果主義オンリーではありません。温情主義オンリーでもありません。いつも自分の課題は何なのかを共に考え、共に成長していこうとする会社です。

• 会社の自慢

  

  共通の目標を追いかける仲間というよりは同志です

  朝から夕方まで、笑いの絶えない会社です。元気なあいさつがある会社です。陰口や悪口のない会社です。

• 会社の特色

  10期目を迎えました。しっかりと営業利益をあげ続けてこられたのは、お客様やスタッフから｢ありがとう｣をいただけているからだと思います。

• 会社の社会貢献

  

  伏見工ラグビー部総監督の山口良治先生と

  最大の社会貢献は、フリーターの派遣スタッフたちと関わっていき、彼らを当社の社員に登用したり、派遣先の正社員になれるように尽力しているところです。

• 会社の理念

  

  最初のうちは自分のために働きましょうね

  感謝と感動のありがとうをいただくことが、私たちの仕事の中核であり、それが会社を発展させ、私たちを成長させる。

会社概要

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