企業情報詳細

株式会社PROTEC

プロテック

最終更新日2019/07/10

小回りよく、「アイデアをかたち」にします

  • 2010年に滋賀県産業支援プラザの草津SOHOにて株式会社PROTECを設立し、以来堅調に業績を伸ばしてきましたが、2015年1月に本社を京都リサーチパークに移してから、さらなる急成長を遂げ、京都、大阪を中心に全国から注文が舞い込むようになりました。小回りのきく対応を常に念頭に置きながら、電子回路などの受託開発を行っています。また、マイコンのソフトウェア開発など、単体の設計業務も受託しています。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

挑戦編
会社として、社員の事情に合わせて融通のきく働きができるように取り決めをしています。フレックスや半日有給休暇の取り決めは特に働きやすいように伝わってきます。平日役所など私用外出の必要な場合には、タイムカードに明記して勤務時間の融通性を確保しています。今後必要に応じて、介護時の取り決めや、外国人、障害者の活躍を考えていきたいと思います。
  • 長時間労働削減
  • 休暇取得促進
  • 多様な働き方
  • 育児と両立
  • 治療と両立
  • 高齢者活躍
  • 若年者活躍

自社評価

  • dummy

  • 項目 評価点
    職場環境(雰囲気)が良い 8
    福利厚生が充実 6
    教育・研修制度が充実 6
    給与水準・待遇 7
    世に誇れる製品・サービス・技術 10
    休日が多い 9
    合計 46

    ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

メッセージ

代表者からのメッセージ

新入社員は、「わからなかったら訊いてね」と言われても、何を訊いていいかがわからない。そもそも、何がわからないかがわからないということがよくあります。ですので、作業している様子をよく観察し、時間を決めて話をすることで、質問しやすい雰囲気をつくり、「こういうふうに訊いたらいいよ」と助言するようにしています。
飲み会などはありますが、お互いのプライベートには介入しない「大人」の会社です。
先輩からのメッセージ

良くも悪くも「ゆるい」会社です。自由度が高く、マイペースで仕事ができます。その分、自分を律する必要はあります。仕事としっかり向き合っていくことで、スキルアップできる職場です。
自由度は高いのですが、ただ一つ、この業界では、茶髪や金髪、奇抜な髪の色は好まれません。むしろ寝癖がついていたほうが「よっぽど仕事が忙しいんだな」と思ってもらえ、好感をもたれます。

アピールポイント

  • 会社の強み

    弊社には営業社員が存在しません。営業をかけずともお客様のほうから声をかけてもらえる会社になるという理想をもち、設立以来それを実現し続けています。京都に移転して「京都試作ネット」の準会員になったことで、ますます注文が殺到し、納期の関係で仕事を断らざるを得ないことも多いのですが、「それでもPROTECさんにお願いしたい」という取引先がたくさんあり、弊社の技術力や人間力のおかげだと自負しています。

  • 会社の自慢

    柔軟な発想のできる会社です。取引先とのやりとりも、型通りではなく、たとえば仕様書なしで受注することもあります。その代わり、お客様を巻き込んで一緒に試作を作り上げていきます。
    技術だけを追い求めてもうまくいきません。いかにお客様を巻き込んでいけるかが重要だと考えます。そのほうが時間短縮になり、品質のよいものができあがると経験上知っているからです。

  • 会社の特色

    弊社を料理店に例えると、メニューがないので「どんな料理が出てくるのかな?」と半信半疑で待っていると、想像以上の美味しい料理が出てきて大満足、口コミで広まり行列が絶えない、そんな店だと思います。
    弊社の仕事はマニュアル通りにはいきません。その分、仕事に必要なあらゆるスキルが身につきます。コミュニケーション能力に自信がない人でも、働くうちに自然に身についていきます。

  • 会社の社会貢献

    弊社の技術が向上し、社会に役立つことで、社会貢献できると信じています。たとえば、現在は太陽光発電に必要な太陽電池の制御や、スマートフォンやタブレット端末などのタッチパネルの制御に関する技術に携わっており、私たちの生活の身近なところで弊社  の技術が役立っています。

  • 会社の理念

    営業をせずとも、お客様の側から声をかけてもらえる企業になる。

会社概要

詳細を見る

法人名 株式会社PROTEC
(カブシキガイシャプロテック)
業種 IT、情報通信、その他(マイコンのソフトウェア等の試作)
事業内容 電子回路設計、マイコンのソフトウェア設計
設立 2010年04月16日
創業 2007年
資本金 120万円
従業員数 6名 (女:1名、男:5名)
代表者 代表取締役  深水 健太郎(フカミズ ケンタロウ)
本社所在地 〒600-8815
京都府京都市下京区中堂寺粟田町93番地 京都リサーチパーク(KRP)6号館 206号室
本社電話番号
本社FAX番号 075-963-6370
事業所所在地 下京区
ホームページURL
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長時間労働を削減するための制度があります

休暇の取得を促進するための制度があります

テレワークや在宅勤務、フレックスタイム制度など、場所や時間について、多様な働き方を実現するための制度があります

育児と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

介護と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

治療と仕事の両立を支援するための制度があります

柔軟な働き方や配置・育成・教育訓練、評価・登用に関する制度など、女性の活躍を推進するための制度があります

正社員への転換や能力開発に関する制度など、非正規社員の処遇改善等を推進するための制度があります

労働時間・勤務日数・休暇等に関する制度など、高齢者の活躍を推進するための制度があります

就業環境や職域開拓・能力開発に関する制度など、障害者の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、若手社員の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、外国人の活躍を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の地域活動を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の文化活動を推進するための制度があります

学問と仕事の両立を支援するための制度があります