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採用
情報 - インターンシップ
様々な方々との交流、事業の企画等を通して職員も学び・成長し続けることのできる職場です。
代表者からのメッセージ
本学園は1957年に、京都府・京都市・労働組合・大学教員により、働く人のための学校として設立されました。
リカレント教育やリスキリングが重視される中、資格取得などのキャリア教育に取り組む一方で、人生100年時代の様々なステージで教養や生活の充実まで対応できる「学びの場」として、高校生からシニアまで学んでいただける講座・教室を提供しています。
先輩からのメッセージ
英会話講師とのやりとりのため英語を使う機会があり、スキルアップに役立っています。講座の企画のために、色々な情報を集めたりと、研究する面白さもあります。
また、14時30分出勤の遅出勤務が週1~2回あり、午前中の時間が有効に使えるので、映画を見たりゆっくりランチに行ったりできて便利です。
会社の強み
性差に関係なく平等に働ける職場です。一人ひとりの職員が企画から実施に至るまで、その事業について全工程の運営に責任を持つことができる、やりがいのある職場です。また、働きながら様々なことを学べる機会に恵まれるとともに、多くの人との関わりも生まれます。
会社の特色
アットホーム
転勤がない 仕事と地域活動の両立が可能!
様々なことにチャレンジでき、長く勤められる職場です。
企画力、アイデア力、英語力が活かせます。
幅広い層の方々との出会いがあります。
就職やスキルアップに活かせる講座や情報が豊富!
会社の理念
玄関前
(1)京都府内に在住又は勤務する勤労者の地位を向上させる。
(2)働く能力を磨いてより安定した職業生活を選択できるようにするため、時代にふさわしい教育事業を進める。
(3)世界に誇る京都文化を支え、自ら享受するために、工夫した企画を進める。
- 法人名
- 公益社団法人京都勤労者学園(コウエキシャダンホウジンキョウトキンロウシャガクエン)
- 企業規模
- 中小企業(小規模事業者含む)
- 業種
- 教育語学
- 事業内容
- スキルアップ講座、リカレント教育講座、生涯学習講座の企画・運営
- 京都関連認定制度
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「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業認証制度
OK企業認定制度
「DO YOU KYOTO?」プロジェクト賛同企業
人にやさしいサービス宣言制度
- 設立
- 1957年3月30日
- 従業員数
- 男性3人、女性5人、合計:8人
- 代表者
- 学園長 佐藤 敬二(サトウ ケイジ)
- 本社所在地
- 〒604-8854
京都府京都市中京区四条御前ラボール京都3階 - 本社電話番号
- 075-801-5925
- 本社FAX番号
- 075-812-1508
- 本社・事業所所在地
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中京区
- ホームページURL
- http://www.labor.or.jp/gakuen/
- 福利厚生:
- KPC(京都中小企業福利厚生センター)・京都労働者福祉協議会加盟(各種イベント・施設優待割引利用可)
各種社会保険完備
財形貯蓄制度
個人型確定拠出年金制度
退職金制度
定期健康診断
夏季特別休暇制度
永年勤続表彰 - アピールポイント
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- 平均勤続勤務年数を公開している
- 研修制度の有無およびその内容を公開している
- 完全週休2日制または完全週休2日制より休日日数が実質的に多い
- 前事業年度の年間休日が100日以上
- 働き方改革への
取り組み -
職員のワーク・ライフ・バランスの充実に向けて、メリハリのある働き方ができるよう、時間単位の有給休暇の取得を可能とし、業務の繁閑に対応した営業時間の設定や柔軟なシフト勤務の調整を行っています。
達成項目達成項目達成項目