企業情報詳細

株式会社エム・アイ・ケー

エムアイケー

最終更新日2019/08/09

  • 会社ビル外観

お客様のニーズに素早く対応します。

  • 平成元年に創業した弊社は、汎用コンピューターの業務用アプリケーションの開発を主とし、オーダーメイドのシステム制作やカスタマイズ、またホームページ制作やホスティングサービスなどのインターネット関連サービスを手掛けています。
    今後は、基本業務を疎かにせず、クラウドコンピューティングを取り入れた仕組みづくりや、iPhone、iPadのアプリケーション開発に積極的に取り組んでいきたいと考えています。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

挑戦編
  • 長時間労働削減
  • 休暇取得促進
  • 治療と両立
  • 非正規処遇改善

自社評価

  • dummy

  • 項目 評価点
    職場環境(雰囲気)が良い 7
    福利厚生が充実 5
    教育・研修制度が充実 4
    給与水準・待遇 6
    世に誇れる製品・サービス・技術 5
    休日が多い 6
    合計 33

    ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

会社概要

詳細を見る

法人名 株式会社エム・アイ・ケー
(カブシキガイシャエムアイケー)
業種 IT
事業内容 ■汎用コンピュータ関連サービス(システム開発、プログラム開発)
■パソコン関連サービス(パソコンサポート、パッケージソフトウェア開発・販売)
■インターネット関連サービス(ホームページ作成・ホスティングサービス)
設立 1989年07月01日
資本金 1000万円
従業員数 12名 (女:0名、男:12名)
代表者 今上 孝重(イマジョウ タカシゲ)
本社所在地 〒600-8433
京都府京都市下京区高辻通室町西入繁昌町295番地1 大阪屋京都1号館4F
本社電話番号
本社FAX番号 075-361-0228
事業所所在地 下京区
ホームページURL
福利厚生
採用予定
採用情報

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長時間労働を削減するための制度があります

休暇の取得を促進するための制度があります

テレワークや在宅勤務、フレックスタイム制度など、場所や時間について、多様な働き方を実現するための制度があります

育児と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

介護と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

治療と仕事の両立を支援するための制度があります

柔軟な働き方や配置・育成・教育訓練、評価・登用に関する制度など、女性の活躍を推進するための制度があります

正社員への転換や能力開発に関する制度など、非正規社員の処遇改善等を推進するための制度があります

労働時間・勤務日数・休暇等に関する制度など、高齢者の活躍を推進するための制度があります

就業環境や職域開拓・能力開発に関する制度など、障害者の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、若手社員の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、外国人の活躍を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の地域活動を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の文化活動を推進するための制度があります

学問と仕事の両立を支援するための制度があります