企業情報詳細

ダイニック株式会社

ダイニック

最終更新日2018/11/13

  • コーティング技術を生かして、多彩な素材・商品を提供しています

化学の力で丈夫な教科書をつくってきました

  • “優れた教科書づくり”に手を上げたのが、1919年に国産第1号のクロスを開発した当社でした。当社の技術は着々と進化し、質・量ともに世界トップクラスのクロスメーカーへと成長。今ではその用途もフィルム素材や自動車の内装材、床材、衣料素材、工業用素材など、私たちの生活を取り巻くあらゆる分野に拡大しています。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

挑戦編
  • 休暇取得促進
  • 多様な働き方
  • 育児と両立
  • 治療と両立
  • 非正規処遇改善
  • 高齢者活躍
  • 障がい者活躍
  • 若年者活躍
  • 地域活動と両立
  • 文化活動と両立

自社評価

  • dummy

  • 項目 評価点
    職場環境(雰囲気)が良い 7
    福利厚生が充実 8
    教育・研修制度が充実 6
    給与水準・待遇 7
    世に誇れる製品・サービス・技術 10
    休日が多い 6
    合計 44

    ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

メッセージ

代表者からのメッセージ

暮らしを「豊かに」「快適に」彩る!というのがテーマです

当社は、京都・西陣でブッククロスの国産化をめざして1919年に設立されました。「環境」と創業以来深くかかわってきた「情報」をキーワードにして、つねに時代のもとめる製品開発をめざします。次の大きな節目というべき創立100周年にむかって、「For The Customer」を合い言葉にして、新しいモノづくり、新しいサービスの創造をもって夢ある未来を描いてまいります。
先輩からのメッセージ

入社16年目、製品開発のプロ!

小学生の頃に理科の実験が大好きになり、大学でも化学を専攻しました。就職活動でダイニックに注目したのは、教科書やテント素材など、よく見知った分野に関連する製品・素材を扱っていたからです。入社の決め手は、「若手にも積極的にチャンスを与えてくれる風土」に魅力を感じたことです。

アピールポイント

  • 会社の強み

    応用・複合技術が強み

    ブッククロスと染色から出発した当社の基本技術は「コーティング」「カラーリング」「ラミネート」「エンボス」等ですが、長い歴史と挑戦を経て様々な応用・複合技術を生み出しました。今後もこうした技術にさらに磨きをかけつつ『暮らしを「豊かに」そして「快適に」彩る』というテーマのもと、これまで以上に地球環境にやさしい企業活動を目指していきます。

  • 会社の自慢

    9つの技術で質・量ともに世界的クロスメーカーに成長

    大正8年に日本クロス工業として誕生。9つの複合技術(ファイン化・高機能化・高次複合化・多層構造化・微細構造化・高効率化・外観美麗化・省資源化・先進メカシステム化)で、クロスメーカーのパイオニアとなりました。ビニール・不織布・接着芯地など、時代を先取りした新素材・繊維を次々に開発しています。

  • 会社の特色

    バリエーション豊かな製品展開で安定

    あらゆる業界と取引があるので、リスクを避けた経営戦略が立てられます。例えば、業界低迷でA社に対する売上が減少するなら、世界的関心事の高いエコ製品を開発するB社の提案に比重を置くといったことが可能です。古くから時代を先取りし、各業界が求める素材を開発し続けたからこその安定経営です。

  • 会社の社会貢献

    自然循環型のプラスチックなど、エコロジー素材を開発

    「環境に配慮することは、人に優しい真の快適さを追求することである」と考える当社は、地球にやさしいピュアな製品づくりを推進しています。例えば、土壌の中で微生物の働きにより二酸化炭素(CO2)と水に分解されるプラスチックや、脱臭・脱ガスに優れた不織布フィルターなどを開発しています。

  • 会社の理念

    「技術の優位性」
    「人の和」

会社概要

詳細を見る

法人名 ダイニック株式会社
(ダイニックカブシキガイシャ)
業種 環境、製造、繊維、化学、プラスチック
事業内容 書籍装幀用クロス、文具紙工品用クロス、各種ファンシー商品、コンピュータリボン、ファインフィルム、銀行通帳用クロス、各種印刷・印字用素材、名刺・ハガキプリントシステム、 有機EL用水分除去シート、自動車内装材、各種フィルター、不織布、衣料用接着芯地、壁紙、カーペット、ターポリン、食品容器密封用アルミ箔・フィルムなどの製造・加工および販売
設立 1919年08月18日
創業 1919年08月18日
資本金 57億9565万円
従業員数 600名 (女:90名、男:510名)
売上高 278億円(2018年03月期)
代表者 代表取締役社長  大石 義夫(オオイシ ヨシオ)
本社所在地 〒615-0812
京都府京都市右京区西京極大門町26番地 
本社電話番号
本社FAX番号 075-313-2116
事業所所在地 右京区、京都府外(東京、大阪、愛知、埼玉、滋賀、国内外各地)
ホームページURL
福利厚生
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採用情報
その他

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長時間労働を削減するための制度があります

休暇の取得を促進するための制度があります

テレワークや在宅勤務、フレックスタイム制度など、場所や時間について、多様な働き方を実現するための制度があります

育児と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

介護と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

治療と仕事の両立を支援するための制度があります

柔軟な働き方や配置・育成・教育訓練、評価・登用に関する制度など、女性の活躍を推進するための制度があります

正社員への転換や能力開発に関する制度など、非正規社員の処遇改善等を推進するための制度があります

労働時間・勤務日数・休暇等に関する制度など、高齢者の活躍を推進するための制度があります

就業環境や職域開拓・能力開発に関する制度など、障害者の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、若手社員の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、外国人の活躍を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の地域活動を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の文化活動を推進するための制度があります

学問と仕事の両立を支援するための制度があります