企業情報詳細

京都共済協同組合

キョウトキョウサイキョウドウクミアイ

最終更新日2016/05/30

安心のお手伝い

  • 京都市を事業地域とし、京都府知事の認可を受けた中小企業等協同組合法に基づく事業協同組合で、同法の「組合員の福利厚生の事業の一環」として火災共済が主たる事業で、自動車事故費用共済、傷害費用共済、並びに医療総合保障共済などを事業としています。

働き方改革への取り組み

私たちは下記の取り組みに力をいれています。

挑戦編
  • 長時間労働削減
  • 休暇取得促進
  • 育児と両立
  • 介護と両立
  • 治療と両立
  • 非正規処遇改善
  • 高齢者活躍
  • 地域活動と両立
  • 学問と両立

自社評価

  • dummy

  • 項目 評価点
    職場環境(雰囲気)が良い
    福利厚生が充実
    教育・研修制度が充実
    給与水準・待遇
    世に誇れる製品・サービス・技術
    休日が多い
    合計

    ※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。

アピールポイント

  • 会社の社会貢献

    京都市の20年連続火災減少に貢献し、その後も京都市に対する寄付を通じて、地域の自主防災活動や消防団活動を支援し、京都ならではの地域力の醸成に寄与して参りました。

会社概要

詳細を見る

法人名 京都共済協同組合
(キョウトキョウサイキョウドウクミアイ)
業種 保険
事業内容 火災共済(保険)を中心に各種共済商品の取扱い
代表者 門川 大作(カドカワ ダイサク)
本社所在地 〒604-0932
京都府京都市中京区寺町通二条下る妙満寺前町450番地 
本社電話番号
本社FAX番号 075-256-1568
事業所所在地 中京区
ホームページURL
採用予定

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長時間労働を削減するための制度があります

休暇の取得を促進するための制度があります

テレワークや在宅勤務、フレックスタイム制度など、場所や時間について、多様な働き方を実現するための制度があります

育児と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

介護と仕事の両立を支援するための法定を超える制度があります

治療と仕事の両立を支援するための制度があります

柔軟な働き方や配置・育成・教育訓練、評価・登用に関する制度など、女性の活躍を推進するための制度があります

正社員への転換や能力開発に関する制度など、非正規社員の処遇改善等を推進するための制度があります

労働時間・勤務日数・休暇等に関する制度など、高齢者の活躍を推進するための制度があります

就業環境や職域開拓・能力開発に関する制度など、障害者の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、若手社員の活躍を推進するための制度があります

職場定着や人材育成を目的とした制度など、外国人の活躍を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の地域活動を推進するための制度があります

休暇制度や補助制度など、従業員の文化活動を推進するための制度があります

学問と仕事の両立を支援するための制度があります