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世界１００ヵ国以上の「食の安全安心」を支えています。
世界シェアＮｏ．１を誇る組み合わせ計量機
世界一を目指して挑戦を続けるＢｔｏＢメーカー
「計量」「包装」「検査」「表示」をコア技術に、世界一を目指して挑戦を続けるＢｔｏＢメーカーです。製品は主に、産地から消費者に届くまでのあらゆる食品分野で活躍し、産地、食品製造・加工、物流、小売のそれぞれの現場で高効率化に寄与しています。２０１３年に創業１２０周年を迎え、計量・包装業界内でのシェア国内Ｎｏ．１、世界Ｎｏ．２を獲得しました。世界一を目指して事業展開を加速しています。
| 項目 | 評価点 |
|---|---|
| 職場環境(雰囲気)が良い | 9 |
| 福利厚生が充実 | 6 |
| 教育・研修制度が充実 | 8 |
| 給与水準・待遇 | 8 |
| 世に誇れる製品・サービス・技術 | 10 |
| 休日が多い | 7 |
| 合計 | 48 |
※企業による自社評価 登録されている企業が、それぞれの項目に1〜10点の点数を振り分けて、自社評価しています。
会社の強み
加速するグローバル戦略
世界初の組み合わせ計量ロボット「コンピュータスケール」を開発し、世界一のシェアを誇っています。現在、国内外の食品メーカーの食品工場内では、当社の計量から包装、検査、梱包までのトータルシステムが稼動しています。海外展開にも積極的でイギリス・ブラジル・中国・韓国・タイ・マレーシアなどに拠点を持っています。食品業界を中心に、国内・海外ともに圧倒的なシェアを確保しています。
会社の社会貢献
ハカリの歴史
「ハカリ狂えば、経済狂う」と言われるくらい、計量することは大切なことです。当社では経済の根幹となる「計量」を軸に事業を展開しており、社会にとって、縁の下の力持ち的な役割を果たしています。また、納税の義務はもちろんのこと、地域社会にも貢献しております。例えば、地域の小学校へ「ハカリ」の出前授業や事業所周辺の清掃活動等、当社社員が積極的に活動を行なっています。
会社の理念
ＩＳＨＩＤＡ Ｍｉｎｄ
イシダは、永続と発展を目指して「ＩＳＨＩＤＡ Ｍｉｎｄ」を制定。中心となる「三方良し」の経営理念は、今後も揺らぐことなく継承していきます。お客様第一を念頭に置き、人々に喜ばれ、社会のお役に立つ「世の適社」として、オープン・アンド・フェアな姿勢で、豊かな社会づくりに貢献する企業を目指します。
■企業理念
『三方良し』 ～自分よし、相手よし、第三者よし～
| 法人名 | 株式会社イシダ （カブシキガイシャイシダ） |
|---|---|
| 業種 | IT、機械、製造、食品、物流、医療、医薬 |
| 事業内容 | イシダは世界中の食の安全安心を支える計量包装の総合機器メーカーです。世界２位の売上高を誇り、食品業界で幅広く活躍しています。皆さんの身近な製品といえば、スーパーやデパートの地下でお肉や惣菜の計り売りに使われる対面電子ハカリ、商品の値段をデジタルに表示する電子棚札等です。また世界で初めて開発した「組み合わせ計量器」は世界シェア８０％で、実は皆さんが食べる食品のほとんどを計っています。 |
| 設立 | 1948年10月26日 |
| 創業 | 1893年05月23日 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 1562名 （女：298名、男：1264名） |
| 売上高 | 1313億円（連結）（2021年03月期） |
| 代表者 | 代表取締役社長 石田 隆英（イシダ タカヒデ） |
| 本社所在地 | 〒601-8438 京都府京都市南区西九条東比永城町 ＧＲＡＮＤ ＫＹＯＴＯ ３Ｆ |
| 本社電話番号 | 075-693-7107 |
| 本社FAX番号 | 075-693-7300 |
| 事業所所在地 | 左京区、京都府外（東京・大阪・滋賀など全国３４拠点。海外にも１９拠点。） |
| ホームページURL | http://www.ishida.co.jp |
| 福利厚生 | 仕事ばかりでなくオフタイムも大切にし、公私ともに充実させてこそ、人としての成長や喜び、そして豊かな生活があると考えています。そのため社員の健康管理から、結婚、出産など、人生のさまざまなシーンで生活を支援する制度を充実させています。 健康診断や育児・介護休暇制度はもちろん、独身寮や保養施設、リゾート施設との提携等もあり、豊かな生活を幅広くバックアップしています。 |
| 採用予定 | なし（更新中又は未定を含む） |
| 採用予定 | なし（更新中又は未定を含む） |
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